黨史學習教育開展以來，魯泰環保建材黨總支把“我為職工群眾辦實事”實踐活動作為學史力行的重要抓手，通過打牢“地基”、挖潛“接力”、辦好“心事”，架起與員工的連心橋，真抓實干、務求實效，讓黨建工作成為企業發展“加油站。

        打牢“地基”，實現信息“實時共享”。支部工作交流群內傳來一條消息，“中央組織部、中央廣播電視總臺聯合錄制的《黨課開講啦》第3期節目——《黨的偉大成就》定于10月31日（星期日）晚間8點檔在中央電視臺綜合頻道（CCTV-1）播出，屆時，請各支部積極組織收看”。大家不約而同回復收到。今年以來，該公司黨總支從細入手、從實出發，充分借助微信工作群，推動黨建工作開展如火如荼，搭建起支部與普通黨員和職工群眾溝通交流的橋梁。工作群內甚是活躍，有圖有文有視頻，“互動”和“服務”隨處可見。通過“魯泰智慧黨建app“，黨員可以隨時查看信息公告、落實“兩學一做”、“三會一課”等要求，創新了黨員教育管理服務模式，實現了黨組織在線監督管理黨員、黨員在線繳納黨費、組織關系接轉等服務，從而提高了黨建人員的工作效率；每天打卡“學習強國”，早上醒來先刷新實時新聞，遇到精彩內容立刻分享已經成為魯泰環保建材每一位黨員為自己充充電的生活習慣和自我要求，讓“學習強國”成為職工指尖的精神“加油站”，“足不出戶”實現信息共享，高效推動各項工作。

        挖潛“接力”，激活人才“內生動力” 。為充分調動和發揮專業技術人員的工作積極性和創造性，該公司對符合聘任條件的專業技術人員予以聘任，按照標準發放職稱補貼；制定《推進人才支持計劃 加快“智匯魯泰”建設的實施意見》，實施人才支持政策，通過公開招聘方式引進的緊缺、急需專業全日制本科及以上學歷人才，執行人才津貼制度。組建“回轉窯提產技術攻關小組”“黨員示范崗” “黨員突擊隊”， 先后創建了“黨建＋日常巡檢”“黨建+設備點檢”等運行模式，1名黨員+1名崗位工，每天嚴格巡檢，筑牢安全生產防線，保障了系統穩定運行。“一名黨員一盞燈，一名黨員一面旗”成為生產線上最響亮的口號。

        辦好“難事”，打通服務“靶向對接”。 魯泰環保建材黨總支把“我為職工群眾辦實事”實踐活動走向深入，解決職工“急難愁盼”問題，進一步提升職工獲得感、幸福感，發揮“紅馨驛站”黨員示范崗作用。通過配備液晶電視、飲水機、共享充電寶、冷藏柜、應急藥品箱、汽車搭電線等二十多件物品供員工免費試用，廣大職工有一個“冷可取暖、熱可納涼、渴可飲水、累可休息、傷可用藥、雨可用傘、車可維修、機可充電”服務便利完善的“家”。

        以“職工點單、定向派單、黨員領單”模式扎實深入推進，受到了廣大干部職工的一致好評。公司領導班子主動下沉到一線班組、深入職工內部，聚焦反映的“急難愁盼”問題，專人分類匯總，按照“定人、定時、定責”三定措施，明確“領單”內容和完成時限，并召開專題匯報，推動真認領、真服務，辦實事、解難題，倒逼主動擔責新局面。疫情期間，在新冠疫苗推出之初，“何時打？在哪打？我能不能接種上疫苗？”成為了公司廣大職工的疑問點和焦點問題，該公司黨總支在傾聽職工問題后積極與張黃鎮醫院協調， 解決了公司300余人接種疫苗“預約難”的問題；為車間和辦公樓安裝帶凈化的熱水器2臺，方便群眾職工喝上熱水；更換澡堂換衣凳6個、更衣櫥柜30節提高了澡堂環境，方便職工上下班更換衣物等。